Produkt zum Begriff Leitbild:
-
Leitbild- und Konzeptentwicklung (Graf, Pedro~Spengler, Maria~Nugel, Martin)
Leitbild- und Konzeptentwicklung , Standardwerk für die Sozialwirtschaft mit Analysen, Instrumenten und Methoden zum Soforteinsatz in der Praxis Visionen entwickeln, Konzeptionen entwerfen, Konzepte fortschreiben, Zielaussagen und Leistungsbeschreibungen klar formulieren können: Diese beruflich-fachlichen Kompetenzen werden heute von Leitungs- und Führungskräften in sozialen Organisationen erwartet. Dabei ist die Belegschaft mitzunehmen, denn nur mit einer klaren Beteiligung der Mitarbeitenden durch alle Ebenen ist die notwendige Motivation, die fachliche Weiterentwicklung und die Identifikation mit den schwierigen Arbeitsfeldern sinnhaft möglich. Das Praxishandbuch Leitbild- und Konzeptentwicklung richtet sich an Praktiker und Praktikerinnen in sozialen Einrichtungen, die eine konkrete Handlungsanleitung suchen. Es stellt die analytischen Ansätze zur Herausarbeitung der Ziele dar, beschreibt den Prozess der Konzeptions- und Leitbildentwicklung mit seinen Phasen und Stufen und stellt dazu Instrumente und Methoden zum Einsatz in der Praxis zur Verfügung. Mit vielen nützlichen Abbildungen, Schaubildern und Tabellen. Bestens geeignet für: Führungs- und Fachkräfte, Projektmanager sowie Beraterinnen und Berater in Einrichtungen und Diensten der Sozialen Arbeit, der Jugend- und Erwachsenenbildung sowie des Gesundheits- und Pflegemanagements, die entsprechende Prozesse fachlich, organisatorisch und moderierend begleiten. Optimal zu empfehlen für Studierende der Studiengänge Sozialmanagement/Sozialwirtschaft, Sozialarbeit/Sozialpädagogik. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 7. Auflage, Erscheinungsjahr: 20211104, Produktform: Kartoniert, Autoren: Graf, Pedro~Spengler, Maria~Nugel, Martin, Auflage: 21007, Auflage/Ausgabe: 7. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 176, Keyword: Veränderungsprozess; Rahmenkonzeption; Führungsaufgaben; Non-Profit-Organisation; Soziale Organisation; Verbandsleitbild; Fachliches Konzept; Leistungsangebote der Sozialen Arbeit; Leistungsprofil; Soziale Dienstleistungen; Soziale Dienste; Handlungskonzept; Leistungsbeschreibung; Leitbild; Mission; Vision; Soziale Arbeit; Sozialunternehmen; Sozialwirtschaft; Organisationsentwicklung; Unternehmenssteuerung; Qualitätsmanagement; Mitarbeitermotivation, Fachschema: Sozialeinrichtung~Ethik / Unternehmensethik~Unternehmensethik~Business / Management~Management~Gemeinnützigkeit~Unternehmensorganisation, Fachkategorie: Sozialwesen und soziale Dienste~Unternehmensethik und soziale Verantwortung, CSR~Management und Managementtechniken~Gemeinnützige Organisationen (non-profit), Region: Deutschland, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Betriebswirtschaft und Management: Lehrbücher, Handbücher, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Walhalla und Praetoria, Verlag: Walhalla und Praetoria, Verlag: Walhalla und Praetoria, Länge: 295, Breite: 208, Höhe: 12, Gewicht: 576, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783802954412 9783940562883 9783940562074 9783937210063 9783934214552, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0006, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 1867953
Preis: 34.95 € | Versand*: 0 € -
Stephen R. Coveys Das Leitbild deines Lebens (Covey, Stephen R.)
Stephen R. Coveys Das Leitbild deines Lebens , Schritt-für-Schritt-Anleitung zur Erstellung eines persönlichen Leitbilds: So findest du den wahren Sinn deines Lebens und verwirklichst deine Träume! Habe ich den richtigen Job? Was ist mit meinem Privatleben? Was will ich wirklich aus meinem Leben machen? Und: Warum bin ich eigentlich auf dieser Welt? Immer mehr Menschen stellen sich Fragen wie diese. Schnell erkennen sie, dass es gar nicht so einfach ist, Antworten zu finden. Das Workbook von Weltbestsellerautor Stephen R. Covey hilft dir, dem wahren Sinn deines Lebens auf die Spur zu kommen und dein persönliches Leitbild zu entwickeln: Das Workbook ist randvoll mit Beispielen, Reflexionsfragen, Denkanstößen, wichtigen Tipps und praktischen Übungen zur Erstellung deines Leitbilds. Mit diesem Workbook gewinnst du neue Erkenntnisse über dich selbst, die dir bislang noch gar nicht bewusst waren. Dieses Workbook ist der ideale Impulsgeber und Wegbegleiter für dich, wenn du dir ein sinnerfülltes Leben wünschst und deine wichtigsten Ziele im Alltag nie mehr aus dem Blick verlieren willst. Das Workbook bietet dir Motivation pur, um den Sinn deines Lebens zu finden, dir klare Ziele zu setzen und deine Träume tatsächlich zu verwirklichen. Nichts in diesem Workbook ist dem Zufall überlassen. Alle Inhalte sind sorgfältig ausgewählt und so aufeinander abgestimmt, dass du dem wahren Sinn deines Lebens mit jeder neuen Seite ein Stück näher kommst. Schritt für Schritt findest du heraus, was dich wirklich antreibt, was du tief in deinem Inneren willst und was dich von Herzen glücklich macht. Am Ende hältst du dein ganz persönliches Leitbild in den Händen. Ein Leitbild, das dir wie ein heller Leuchtstern und ein zuverlässiger Kompass den Weg zu einem sinnerfüllten, effektiven und erfolgreichen Leben weist. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20230228, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Dein Erfolg##, Autoren: Covey, Stephen R., Übersetzung: Franz, Claudia, Seitenzahl/Blattzahl: 160, Keyword: Effektivität; Die 7 Wege zur Effektivität; 7 Wege; Gewohnheit; Habit; 7 Habits; Mission Statement; LebensSinn; Sinnfrage; Sinnfindung; Sinngebung; Sinnhaftigkeit; Sinnsuche; Erfolg; Erfüllung; Lebensglück; Lebenstraum; Lebensaufgabe; LebensLebenshilfe; Lebenserfolg; Lebensmission; Lebensvision; Mission; Ratgeber; Purpose; Persönlichkeit; Persönlichkeitsentwicklung; Individualität; Weiterentwicklung; Selbstfindung; Selbstbewusstsein; Selbstbestimmung; selbstbestimmtes Leben; Orientierung; Traum; Traumleben; Vision; Visionär; Wunsch; Wunschleben; Wunscherfüllung; Ziele; Zukunft; Zukunftsgestaltung; Zukunftsplan, Fachschema: Psychologie / Person, Persönlichkeit, Ich-Psychologie~Beruf / Karriere~Karriere~Hilfe / Lebenshilfe~Lebenshilfe, Fachkategorie: Das Selbst, das Ich, Identität und Persönlichkeit~Praktische Ratschläge: Life Hacks / Praktische Tipps~Ratgeber: Karriere und Erfolg~Soft Skills und Umgang mit anderen Menschen, Thema: Orientieren, Warengruppe: TB/Ratgeber Lebensführung allgemein, Fachkategorie: Durchsetzungsvermögen, Motivation und Selbstwertgefühl, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: GABAL Verlag GmbH, Verlag: GABAL Verlag GmbH, Verlag: GABAL-Verlag GmbH, Länge: 222, Breite: 145, Höhe: 13, Gewicht: 308, Produktform: Kartoniert, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, eBook EAN: 9783967402674, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0006, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch, WolkenId: 2817452
Preis: 19.90 € | Versand*: 0 € -
Taille reduzieren
Taille reduzieren - bei Langarmhemd oder Bluse Die Taille wird an beiden Seiten verringert. Somit ergibt sich eine Verringerung des Bauchumfanges (Beispiel: Taille reduzieren um 2 cm = - 4 cm Bauchumfang) Sie können die Taillenreduzierung nach cm bestellen.
Preis: 18 € | Versand*: 0.00 € -
Frick, Julia: Poetik der Kürzung
Poetik der Kürzung , Die vorliegende Studie gilt dem poetischen Prinzip der Kürzung, das zu einem Kernelement literarischer Praxis schlechthin gehört. Sie bietet erstmals eine gattungsspezifische Bestimmung einer historischen Abbreviationspoetik, wie sie sich in Kurzfassungen mittelhochdeutscher Epen konstituiert. Ausgehend von einem zeitlichen Spektrum vom 12. bis zum 15. Jahrhundert und anhand modellhafter Konstellationen wird ein für das Verfahren der Kürzung systematisches Profil erarbeitet. Ziel ist es, formale Strukturen und ästhetische Spielräume sichtbar zu machen, die sich zwischen unterschiedlichen Überlieferungssymbiosen, wechselnden literarhistorischen und mediengeschichtlichen Kontexten ergeben. Literarische Kürzung erscheint damit als historisch spezifische poetische Praxis, die es erlaubt, eine Präzisierung des für die Germanistische Mediävistik einschlägigen Konzepts der ,Kurzfassung' vorzunehmen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 98.00 € | Versand*: 0 €
-
Was bedeutet das Leitbild für meine Arbeit?
Was bedeutet das Leitbild für meine Arbeit? Das Leitbild gibt mir eine klare Richtung und Orientierung für meine tägliche Arbeit. Es dient als Leitfaden für meine Entscheidungen und Handlungen, indem es meine Werte und Ziele reflektiert. Es hilft mir, meine Aufgaben und Verantwortlichkeiten im Kontext der übergeordneten Vision und Mission des Unternehmens zu verstehen und umzusetzen. Letztendlich trägt das Leitbild dazu bei, dass ich meine Arbeit mit einem Sinn und Zweck erfülle und einen Beitrag zum Gesamterfolg des Unternehmens leiste.
-
Wie erstelle ich ein gutes Leitbild?
Um ein gutes Leitbild zu erstellen, ist es wichtig, dass du dir zunächst über die Werte und Ziele deines Unternehmens im Klaren bist. Diese sollten klar formuliert und für alle Beteiligten verständlich sein. Zudem solltest du die Vision und Mission deines Unternehmens berücksichtigen und sicherstellen, dass das Leitbild diese widerspiegelt. Es ist auch wichtig, dass das Leitbild inspirierend und motivierend ist, um Mitarbeiter und Kunden zu begeistern. Schließlich sollte das Leitbild regelmäßig überprüft und gegebenenfalls angepasst werden, um sicherzustellen, dass es weiterhin relevant und aussagekräftig ist.
-
Was ist der Unterschied zwischen Strategie, Konzept und Leitbild?
Eine Strategie ist ein langfristiger Plan, der festlegt, wie ein Unternehmen seine Ziele erreichen will. Ein Konzept ist ein detaillierterer Plan, der beschreibt, wie eine bestimmte Idee oder ein bestimmtes Projekt umgesetzt werden soll. Ein Leitbild hingegen ist eine kurze Aussage, die die grundlegenden Werte und Ziele eines Unternehmens oder einer Organisation zusammenfasst. Es dient als Orientierung und Leitfaden für das Handeln aller Beteiligten.
-
Wie können Unternehmenskultur, Unternehmensgrundsätze, Maßnahmen und Leitbild miteinander in Verbindung gebracht werden?
Unternehmenskultur, Unternehmensgrundsätze, Maßnahmen und Leitbild sind eng miteinander verbunden und beeinflussen sich gegenseitig. Die Unternehmenskultur definiert die Werte, Normen und Verhaltensweisen innerhalb des Unternehmens und bildet die Grundlage für die Unternehmensgrundsätze. Diese Grundsätze wiederum geben konkrete Handlungsrichtlinien vor, die durch Maßnahmen umgesetzt werden. Das Leitbild dient als Leitfaden und Vision für das Unternehmen und sollte die Unternehmenskultur, Grundsätze und Maßnahmen widerspiegeln.
Ähnliche Suchbegriffe für Leitbild:
-
Vichy Pflege Set - Zur Minderung von Falten
Vichy Pflege Set - Zur Minderung von Falten
Preis: 61.95 € | Versand*: 0.00 € -
ArteriFar – Nahrungsergänzungsmittel zur Senkung des Cholesterinspiegels
Ein fortschrittliches Nahrungsergänzungsmittel zur Unterstützung des Herz-Kreislauf-Systems.
Preis: 19.99 € | Versand*: 4.99 EUR € -
Puffer zur Senkung des ph-Werts Seachem
Entwickelt für die Verwendung in bepflanzten Aquarien. Wandelt KH in verfügbares CO2 um Enthält kein Phosphat. Acid Buffer ist ein phosphatfreier Puffer zur Senkung des Ph-Wertes, der speziell für das bepflanzte Aquarium bzw. für sehr hartes Wasser entwickelt wurde. Acid Buffer wandelt die Alkalinität von Karbonat (KH) in pflanzenverfügbares CO2 um. Darüber hinaus führt seine phosphatfreie Zusammensetzung nicht zu Algen- oder Nebelproblemen, wie es bei den auf dem Markt befindlichen autres Phosphatpuffern der Fall sein kann. Der Acid Buffer ermöglicht eine starke Senkung des pH-Wertes.
Preis: 16.98 € | Versand*: 7.4900 € -
Puffer zur Senkung des ph-Werts Seachem
Entwickelt für die Verwendung in bepflanzten Aquarien. Wandelt KH in verfügbares CO2 um Enthält kein Phosphat. Acid Buffer ist ein phosphatfreier Puffer zur Senkung des Ph-Wertes, der speziell für das bepflanzte Aquarium bzw. für sehr hartes Wasser entwickelt wurde. Acid Buffer wandelt die Alkalinität von Karbonat (KH) in pflanzenverfügbares CO2 um. Darüber hinaus führt seine phosphatfreie Zusammensetzung nicht zu Algen- oder Nebelproblemen, wie es bei den auf dem Markt befindlichen autres Phosphatpuffern der Fall sein kann. Der Acid Buffer ermöglicht eine starke Senkung des pH-Wertes.
Preis: 47.49 € | Versand*: 7.4900 €
-
Was ist das Leitbild eines Unternehmens und wie beeinflusst es die Unternehmenskultur?
Das Leitbild eines Unternehmens ist eine schriftliche Erklärung seiner Werte, Ziele und Vision. Es dient als Leitfaden für Entscheidungen und Handlungen der Mitarbeiter und beeinflusst die Unternehmenskultur, indem es gemeinsame Werte und Ziele festlegt und eine gemeinsame Identität schafft. Ein starkes Leitbild kann die Motivation, das Engagement und die Zusammenarbeit der Mitarbeiter fördern.
-
Was sind die wichtigsten Aspekte, die ein gutes Leitbild für eine Organisation oder ein Unternehmen ausmachen?
Ein gutes Leitbild sollte die Mission und Werte des Unternehmens klar definieren. Es sollte inspirierend und motivierend für Mitarbeiter sein. Außerdem sollte es die langfristigen Ziele und den Zweck des Unternehmens widerspiegeln.
-
Wie kann ein Leitbild dazu beitragen, die Unternehmenskultur zu prägen und die Mitarbeitermotivation zu steigern?
Ein Leitbild definiert die Werte, Ziele und Visionen eines Unternehmens, was den Mitarbeitern eine klare Orientierung gibt. Dadurch entsteht eine gemeinsame Identität und ein Gefühl der Zugehörigkeit, was die Unternehmenskultur prägt. Wenn die Mitarbeiter die Werte des Leitbilds teilen und sich damit identifizieren, steigert dies ihre Motivation und ihr Engagement für das Unternehmen. Ein Leitbild kann auch als Leitfaden für Entscheidungen und Verhaltensweisen dienen, was zu einer einheitlichen und positiven Arbeitsatmosphäre beiträgt und die Mitarbeitermotivation weiter stärkt.
-
Was sind die grundlegenden Werte und Ziele, die ein Unternehmen oder eine Organisation in seinem Leitbild verankern sollte?
Die grundlegenden Werte und Ziele, die ein Unternehmen oder eine Organisation in seinem Leitbild verankern sollte, sind Integrität, Innovation und Nachhaltigkeit. Diese Werte helfen dabei, eine klare Unternehmenskultur zu schaffen und die Mitarbeiter zu motivieren. Die Ziele sollten darauf abzielen, langfristigen Erfolg zu sichern, Kundenbedürfnisse zu erfüllen und gesellschaftliche Verantwortung zu übernehmen.
* Alle Preise verstehen sich inklusive der gesetzlichen Mehrwertsteuer und ggf. zuzüglich Versandkosten. Die Angebotsinformationen basieren auf den Angaben des jeweiligen Shops und werden über automatisierte Prozesse aktualisiert. Eine Aktualisierung in Echtzeit findet nicht statt, so dass es im Einzelfall zu Abweichungen kommen kann.